تعتبر رواتب تخصص ادارة مستشفيات من الأجور المرتفعة بعض الشيء، حيث إن التخصصات الطبية تحظى بإقبال كبير من قِبل خريجي الثانوية العامة، وذلك يعود إلى المجالات الكثيرة التي يمكن العمل بها بعد التخرج، والحصول على راتب مميز، فيبدأ الطلاب بالبحث حول رواتب تخصص إدارة مستشفيات، ومـــن هــــنــــا سوف نتحدث بالتفصيل عن التخصص عن طريق موقع صناع المال.
رواتب تخصص ادارة مستشفيات
عندما يرغب خريجي الثانوية في الالتحاق بإحدى الجامعات والكليات الطبية يبحثون بشكل أكبر حول رواتب كل تخصص مُتاح أمامهم، ومن ضمنهم تخصص إدارة مستشفيات وخدمات طبية، وذلك وفقًا لأنه راتب مرتفع بعض الشيء.
تجدر الإشارة إلى أن رواتب تخصص ادارة مستشفيات يختلف تبعًا للتخصص الذي يعمل فيه، حيث إن هناك الكثير من مجالات العمل في إدارة مستشفيات وخدمات طبية، فيتفرع منها عدة تخصصات أخرى وتتفاوت وتختلف في صعوبة العمل، وفي الغالب يتراوح راتب موظف إدارة مستشفيات ما بين 560 دينار أردني كحد أدنى إلى 5.590 دينار أردني.
تخصصات إدارة مستشفيات وخدمات طبية
بعد الاطلاع على تفاصيل رواتب تخصص ادارة مستشفيات، فلا بد من توضيح أن المجال الطبي يتمتع بالكثير من التخصصات المهمة، ومنها تخصصات إدارة مستشفيات وخدمات طبية، ويكثر بحث خريجي الثانوية العامة الذين يُريدون الالتحاق بهذا التخصص، فنذكر التخصصات المُتاحة في هذه المجال عبر النقاط الآتية:
- الإدارة الصحية.
- المصطلحات الطبية.
- معايير سلامة المرضى.
- إدارة المستشفيات.
- إدارة خدمات التغذية.
- قوة الموارد البشرية.
- التسويق الصحي.
- القوانين واللوائح وقوانين العمل.
- خطة الطوارئ والإخلاء.
- إدارة الجودة والإدارة المالية.
- أساسيات تصميم المستشفى.
- إدارة الجودة في المؤسسات الصحية.
- إدارة خدمة الإيواء.
- استعمال التسويق وتسويق الخدمات الطبية.
- مهارات حياتية.
- التدريب الميداني في المستشفيات.
- الأرشفة والإحصاء.
- الميزانية والضرائب.
- مقدمة في السجلات الطبية.
اقرأ أيضًا: رواتب تخصص تقنية المعلومات
مزايا تخصص إدارة مستشفيات وخدمات طبية
بعد النظر إلى رواتب تخصص ادارة مستشفيات بالتفصيل، فمن المهم توضيح أن مهنة إدارة مستشفيات وخدمات طبية من أهم المهن التي تتمتع بالكثير من المميزات، حيث إن عدد كبير من الطلاب يقبلون على التخصص بتلك التخصصات، وذلك يعود إلى المزايا الآتية:
- شغل مناصب إدارية متنوعة داخل المستشفيات أو المؤسسات الصحية المختلفة.
- المساعدة على تقديم خدمات الرعاية الصحية الملائمة واللازمة بأسعار تفضيلية.
- جذب الكوادر المميزة بمتنوع قطاعات العمل في المؤسسات الصحية.
- الحصول على راتب جيد ومناسب مقارنةً بالكثير من المهن الإدارية الأخرى.
- العمل بشكل دائم على التطوير المستمر لأداء الموظفين وكافة العالمين في القطاع الطبي.
مستقبل تخصص إدارة مستشفيات وخدمات طبية
من الجدير بالذكر أن هناك الكثير من الأفراد الذين يرغبون في معرفة مستقبل تخصصات إدارة مستشفيات وخدمات طبية، فيجب العلم أن هذا التخصص متعدد ومتفرع المجالات، وبإمكان الفرد العمل في الكثير من المجالات الإدارية المتفرعة منه، ومن مستقبل التخصص ما يلي:
- مدير أو موظف في قسم الرعاية الصحية.
- مدير أو موظف في مركز إعادة التأهيل.
- استشاري رعاية صحية.
- مدير مستشفى أو مركز صحي.
- مطور في قسم البرنامج الصحي.
- مدير أو موظف في برنامج الرعاية الصحية.
- مدير أو موظف في قسم السجلات الطبية.
- مدير أو موظف في المكتب الطبي.
- مدير أو موظف في قسم الجودة والتحسين.
- مدير في قسم الخدمات الصحية والاجتماعية.
- تمثيل المستشفى لدى المستثمرين ومجلس الإدارة.
مجالات العمل في تخصص إدارة مستشفيات
تجدر الإشارة إلى أن هناك العديد من مجالات العمل التي يمكن لخريج تخصص إدارة الخدمات الصحية والمستشفيات العمل فيها، حيث إنه قسم يتمتع بالكثير من فرص العمل لجميع الخريجين، وتأتي تلك المجالات على النحو الآتي:
- العيادات التخصصية.
- التشغيل الذاتي في المستشفيات.
- شركات الأدوية.
- مساعد مدير مستشفى.
- المستشفيات العامة والخاصة.
- المستوصفات العامة والخاصة.
- شركات التأمين الصحي.
- رئيس قسم إداري طبي.
- المراكز الصحية.
- موظف إداري.
- إدارات الشؤون الصحية.
- مدير مركز صحي.
- الوحدات الصحية العامة والخاصة.
اقرأ أيضًا: التخصصات المطلوبة في العالم معدل رواتبها
المهارات والمؤهلات المطلوبة لوظيفة مدير مستشفى
في حال تخصص إحدى الطلاب في إحدى تفرعات تخصص إدارة مستشفيات، فلا بد من أن يمتلك ويتحلى بمجموعة من المؤهلات والمهارات فمن المحتمل أن يكون مدير مستشفى بعد الحصول على الشهادة، وتأتي تلك المهارات على النحو الآتي:
- مهارات تحليلية: أن يكون الشخص قادرًا على فهم، وإدراك واتباع السياسات الموضوعة للعمل بشكل صحيح.
- مهارات التواصل: يتوجب على المدير أن يكون قادر على إيصال سياسات وسُبل العمل إلى الكادر بشكل واضح ومباشر ومفهوم، وأن يتمتع بالقدرة على التواصل مع الآخرين بأسلوب فعال.
- مهارات تقنية: ينبغي على مدير المستشفى أن يكون على اطلاع مستمر على آخر التطورات في عالم الرعاية الصحية وتحليل المعلومات.
- مهارات القيادة: تشتمل على مهارات تعيين الموارد الملائمة واختيار تدريبها جيدًا وتحفيز وتشجيع الكادر، والقدرة على إيجاد حلول مبتكرة وإبداعية للمشكلات الخاصة بالعاملين والموظفين بالمستشفى أو برعاية المرضى.
الفرق بين تخصص إدارة مستشفيات والرعاية الصحية
بعد الإلمام برواتب تخصص ادارة مستشفيات بالتفصيل، فلا بد من توضيح أن العديد من الأشخاص يمكنهم الخلط بين تخصص إدارة مستشفيات والرعاية الصحية؛ لذلك يجب العلم جيدًا أن هناك اختلاف بينهما.
حيث إن الرعاية الصحية تضم الإشراف على عمل المؤسسات التي تُقدم الرعاية الصحية وجوانبها التشغيلية من خلال دعم بنية المؤسسة المالية التحتية، ويعتبر مدراء الرعاية الصحية رجال أعمال وليس بالضرورة أطباء، وتقع مسؤولياتهم الأساسية فيما يلي:
- تقييم استراتيجيات العمل.
- تصميم الأعمال وسياسات ومبادرات التسويق وتحليلها.
- تجميع وتحليل البيانات المالية.
- تطبيق السياسات والإجراءات التنظيمية.
- ضمان جودة الرعاية الصحية المُقدمة للمرضى.
- توظيف وتدريب العاملين بالمؤسسة.
- التواصل مع المساهمين وبناء العلاقات العامة.
- التوسط في المفاوضات بين متنوع مقدمي الرعاية.
- التنسيق مع الأطباء ورؤساء الأقسام من أجل تحسين الإنتاجية.
- توعية وتثقيف المجتمع بأهمية المواضيع الصحية.
إيجابيات تخصص إدارة مستشفيات
من المهم توضيح أن تخصص إدارة مستشفيات بوجه عام يعتبر من أفضل التخصصات الطبية سواء من حيث الراتب المرتفع أو التطور الوظيفي، ونذكر إيجابيات التخصص عبر النقاط الآتية:
- تُعد رتبة مدير المستشفى أو المركز الصحي في قمة الهرم الوظيفي من الطبيب.
- يكون عمل الموظف الإداري في المستشفيات والمؤسسات الصحية أهم من الطبيب نسبيًا.
- تساعد المكانة الوظيفية للإداري على إيجاد حل للعديد من المشكلات.
اقرأ أيضًا: متوسط رواتب المهندسين في السعودية
سلبيات تخصص إدارة مستشفيات
على الرغم من وجود إيجابيات ومميزات لتخصص إدارة مستشفيات والخدمات الطبية، إلا أن هناك مجموعة سلبيات مُتعلقة بهذا التخصص، ونذكرها لكم من خلال النقاط التالية:
- كثرة العمل مما يؤدي إلى الحاجة لوقت إضافي عند حدوث المشكلات في المستشفى.
- في أكثر الأوقات تنخفض الرواتب والحوافز.
- أن يكون السوق العام لذلك التخصص في إحدى الدول راكد وغير نشط.
- أغلب المؤسسات الصحية والمستشفيات في معظم الدول حول العالم خاصةً في الدول النامية لا تولي الاهتمام بالقدر الكافي لخريجي تخصص إدارة مستشفيات.
يعتبر تخصص إدارة مستشفيات مهم جدًا داخل المؤسسات الصحية والمستشفيات، فهو يعمل على إعداد موازنة المستشفى وتحديد أهداف جميع الأقسام، والإشراف على الكوادر العاملة داخلها، والاهتمام بالسياسات التي تُحسن من رعاية المرضى، والتركيز على صورتها العامة.