هل يمكن الإيداع في فيزا المرتبات البنك الأهلي؟ وما مميزات فيزا المرتبات؟ إذ إن البنك الأهلي أتاح برامج خاصة للمرتبات، وتكون مُقدمة للموظفين في الشركات لتحويل مرتباتهم إلى البنك، ومـــن هــــنــــا يكثر التساؤل حول عدة أمور خاصة بفيزا المرتبات، ونعرضها لكم عن طريق موقع صناع المال.
هل يمكن الإيداع في فيزا المرتبات البنك الأهلي
يعمل البنك الأهلي على تقديم خدمة برامج الأهلي للمرتبات لكافة الشركات والموظفين، وتكون من خلال تحويل مرتباتهم إلى البنك والاستفادة من باقة الخدمات والمنتجات البنكية المتنوعة التي يُقدمها مثل: (القروض الشخصية – قروض السيارات – بطاقات الائتمان – الشهادات والودائع).
بالإضافة إلى أن البنك الأهلي يسعى إلى توفير أحدث النظم الإلكترونية الشاملة المؤمنة لدفع مرتبات السادة موظفي المؤسسات عن طريق نظامين من أجل تحويل المرتبات مصممين بشكل خاص ليناسب جميع احتياجات العملاء، ولكن يكثر التساؤل عن هل يمكن الإيداع في فيزا المرتبات البنك الأهلي، فتجدر الإجابة بـ لا.
نظام البنك الأهلي المصري لبطاقات فيزا المرتبات
عقب التعرف على إجابة سؤال هل يمكن الإيداع في فيزا المرتبات البنك الأهلي، فمن الجدير بالذكر أن البنك يعمل على تقديم أفضل الأنظمة الإلكترونية الحديثة والمتطورة، وهذا بغرض دفع مرتبات وأجور موظفي المؤسسات، ويعتمد البنك على نظامين، وهما يتمثلان فيما يلي:
1- نظام البنك الأهلي المصري للمرتبات على الحسابات الجارية
إن هذا النظام قائم على فتح حساب جارٍ خاص بالموظف في الشركة أو المنظمة، بجانب فتح الحساب في أقرب فرع من فروع البنك الأهلي الموزعة في أنحاء بقاع جمهورية مصر العربية، وتصدر بطاقة خصم للموظف في شركة متعاقدة مع البنك، بحيث يتم تحويل راتبه الشهري إلى الحساب على الفور.
2- نظام البنك الأهلي المصري للمرتبات على بطاقات فيزا
يُتيح البنك الأهلي نظام آخر وهو يعتمد على استخراج بطاقة خاصة بموظف المؤسسة، بجانب تحويل الراتب الشهري على البطاقة، ويستطيع الحصول على الراتب في أي وقت بواسطة استعمال بطاقة فيزا البنك الأهلي بكل سهولة.
خطوات تفعيل فيزا البنك الأهلي المصري للمرتبات
بعد الاطلاع على إجابة سؤال هل يمكن الإيداع في فيزا المرتبات البنك الأهلي، فمن المهم الإشارة إلى أنه من أجل تفعيل فيزا المرتبات من البنك الأهلي يكون العميل بحاجة إلى اتباع الخطوات الآتية:
- اختيار إحدى ماكينات الصراف الآلي القريبة من العميل لاستعمالها لتفعيل فيزا المرتبات لأول مرة.
- من ثم وضع بطاقة الفيزا في المكان المخصص لها في ماكينة الـ ATM.
- بعد ذلك اتباع كافة التعليمات التي تظهر تبعًا لما يطلبه الصراف الآلي من العميل، وإضافة الرقم الشخصي.
- من ثم تحديد رقم سري جديد للبطاقة، ويتألف من 4 خانات رقمية.
- يتم إدخال الرقم السري مرة أخرى للتأكيد عليه.
- من ثم النقر على خيار رقم “2” من قائمة الخيارات الكثيرة المتوفرة في شاشة الصراف الآلي ATM.
- بعد ذلك الضغط على خيار رقم “3” من قائمة الخيارات المعروضة المتعلقة بتنشيط بطاقة فيزا المرتبات الأهلي.
- في النهاية يتم تدوين تاريخ بطاقة فيزا المرتبات.
شروط الحصول على فيزا المرتبات البنك الأهلي
من الجدير بالذكر أنه إذا رغب الموظف في الحصول على فيزا المرتبات البنك الأهلي، فمن المهم توافر مجموعة من الشروط أولًا الواجب استيفاؤها لتفعيلها أيضًا، ونعرضها عبر النقاط الآتية:
- يجب أن يكون العميل حاملًا للجنسية المصرية.
- في حال الشخص الأجنبي يجب أن يكون مُقيمًا في الأراضي المصرية.
- ينبغي ألا يقل عُمر المتقدم عن الـ 21 عامًا بما يتعلق بالبطاقة الأساسية، وألا يقل عن الـ 18 عامًا بما يخص البطاقة الإضافية.
- امتلاك العميل ضمانات نقدية من أجل الحصول على فيزا المرتبات البنك الأهلي، مثل: (شهادات استثمار – حسابات توفير).
- إذا كان هناك مديونية على العميل من بنوك مصرية أخرى، فمن الضروري ألا تتخطى نسبة 25% من إجمالي قيمة الراتب الشهري.
- إحضار مستند من مكان العميل يُشير إلى مرور 6 شهور أو أكثر على بدء العمل في تلك الوظيفة.
مصاريف ورسوم بطاقة المرتبات
بعد النظر إلى إجابة سؤال هل يمكن الإيداع في فيزا المرتبات البنك الأهلي، فلا بد من معرفة أن إدارة البنك الأهلي قامت بتحديد جميع الرسوم والتكاليف الخاصة ببطاقة المرتبات بإشراف من جهتي البنك المركزي والوزارة المالية، وهي تأتي على النحو التالي:
- إصدار بطاقة المرتبات لأول مرة يكون بصورة مجانية.
- في حال الاستعلام أو السحب النقدي من ماكينات الصراف الآلي الـ ATM التابعة للبنك الأهلي تُفرض رسوم على كل عملية يتم إجراؤها.
- استخراج بدل فاقد رقم سري لبطاقة المرتبات برسوم حوالي 3 جنيهات فقط.
- إصدار بدل تالف لبطاقة المرتبات يتم بتكلفة حوالي 10 جنيهًا فقط.
مميزات فيزا المرتبات البنك الأهلي
تجدر الإشارة إلى أن هناك مجموعة من المزايا التي تعود على الموظف بعد أن يقوم بتفصيل فيزا المرتبات البنك الأهلي المصري، حيث إن هذا الأمر ساهم بنسبة كبيرة في التقليل من المخاطر والحد من التزاحم في الجهات المخصصة لصرف الرواتب الشهرية للموظفين، ونذكر مميزاتها عبر النقاط الآتية:
- حصول العاملين والموظفين في المؤسسات والمنظمات على رواتبهم بصورة إلكترونية وفورية.
- التمتع بخدمة الرسائل النصية القصيرة SMS لمعاملات بطاقات الرواتب الشهرية.
- إتاحة خدمة العملاء على مدار الأسبوع لمدة الـ 24 ساعة.
- إمكانية استعمال البطاقة للشراء من المتاجر باستعمال فيزا المرتبات البنك الأهلي من خلال ماكينات POS.
- التمتع بإمكانية سحب المال في أي وقت عبر ماكينات الصراف الآلي التابعة للبنك الأهلي.
- توفير باقة متنوعة ومتكاملة من المنتجات المصرفية؛ وذلك من أجل تغطية الاحتياجات المالية لموظفي المؤسسات.
فروع البنك الأهلي المصري داخل مصر وخارجها
من الجدير بالذكر أن البنك الأهلي يضم شبكة واسعة وكبيرة من الوحدات المصرفية، وكذلك المكاتب والفروع المنتشرة في كافة أنحاء جمهورية مصر العربية ويصل عددها إلى ما يقارب الـ 553 فرعًا؛ من أجل خدمة العملاء في مصر الذي يبلغ عددهم حوالي 16.5 مليون عميل مصري.
بالإضافة إلى أن هناك فروع تقع خارج دولة مصر في عدة دول عربية ودول أجنبية، وتقوم بتوفير إمكانية تفعيل واستعمال فيزا المرتبات، وهي تنتشر في متنوع بقاع الأرض، ونذكرها عبر الجدول الآتي:
| الدولة | مقر الفرع |
| السودان | العاصمة الخرطوم |
| الصين | شنغهاي |
| الإمارات | دبي |
| جنوب إفريقيا | جوهانسبرغ |
| بريطانيا | لندن |
| أثيوبيا | أديس أبابا |
| الولايات المتحدة الأمريكية | نيويورك |
كيفية التواصل مع البنك الأهلي المصري
بعد الاطلاع على إجابة سؤال هل يمكن الإيداع في فيزا المرتبات البنك الأهلي، فمن الجدير بالذكر أن عملاء البنك بإمكانهم التواصل مع المقر الرئيسي للبنك الأهلي؛ وهذا من أجل التواصل معهم في حال مواجهة أي مشكلة، وهي تتمثل فيما يلي:
| الاتصال على الرقم الداخلي | 19623 |
| الاتصال على الرقم الدولي | 0020229623 |
| زيارة إحدى فروع البنك الموزعة في أنحاء مصر | |
| صفحة تويتر الرسمية | من هنــــــا |
| قناة البنك على اليوتيوب | من هنــــــا |
| موقع البنك على الفيس بوك | من هنــــــا |
| الموقع الإلكتروني الرسمي | من هنــــــا |
إن البنك الأهلي يسعى دائمًا إلى توفير وإتاحة العديد من الخدمات المصرفية لكافة العملاء سواء كانوا أشخاص يعملون في مؤسسات أو أفراد موظفين في الشركات والمنظمات؛ وذلك من أجل إرضائهم وتيسير المعاملات عليهم.